围绕党风廉政建设求实效的目标，白河地税局突出单位廉政文化氛围的营造。结合纳税服务、政务管理、干部教育和思想政治工作实际，要求干部从社会主义荣辱观的基本要求做起，严把六道关，从而保护、纯洁、培养了一支干部队伍。
防骄。对干部服务纳税人的过程中发生的傲慢无礼、不落实服务规范、破坏征纳和谐的行为入手，倡导“贴心服务、文明执法”，树立了平易近人、热情高效的地税干部形象；
防奢。从规范单位经费管理入手，由领导亲自严格把关，养成干部从节约“一度电、一滴水、一支笔、一张纸”做起的意识，真正把单位当成家。把节约的经费投入到教育学习中，保证“好钢用在刀刃上”。
防逸。坚决执行半军事化管理。领导对各单位和个人进行不定时抽查，杜绝人浮于事的现象，避免了好逸恶劳的恶习滋生。
防赌。强化业务培训学习，给干部布置“家庭作业”，杜绝干部无所事事。并以唱廉政歌、看廉政晚会、写廉政笔记等丰富多彩的文艺方式充实干部精神生活，让干部“不能赌”也“不想赌”。
防渎。拿税收管理员制度和地税干部“五要十五不准”约束干部，重点治理不作为、少作为或乱作为的渎职行为。
防贪。履行干部收入汇报和收受礼品登记制度，建立廉政保证金和廉政档案，督促干部养成“不拿、不收、不吃、不乱报”的习惯。
文章来源：（白河县地税局）
