群众身边不正之风和腐败问题集中整治开展以来，镇坪县纪委监委紧盯各专项整治牵头单位“一把手”和领导班子成员履行集中整治主体责任、监管责任情况，深化运用“第一种形态”，采取单独约谈或集中约谈的方式，开展预警式、回访式约谈，督促党员干部履职担当。
该县纪委监委针对个别牵头单位对集中整治工作思想重视程度不够、履行行业监管责任不到位、自查自纠不深入、整治重点不够聚焦、工作成效不够明显等问题，为谈话对象精准“画像”，在约谈中既点问题，也共同分析原因、谋划思路，真正发挥约谈治本作用。
同时，该县纪委监委深化运用“室组地”联动监督模式，成立了6个集中整治业务督导组，对照《集中整治工作约谈台账》，定期开展约谈后整改情况监督检查，避免出现“谈话热、整改冷”“表态好、落实差”和“一谈了之”现象。6个集中整治业务督导组开展约谈问题整改监督检查4轮次，推动整改重点问题200余个，修订完善制度机制16项。
此外，为推动约谈工作制度化、规范化、常态化，该县纪委监委出台了《镇坪县约谈提醒工作制度（试行）》，对约谈情形、约谈内容、约谈方式、约谈程序要求等作出明确规定。同时，要求被约谈对象在约谈结束后半个月内上报整改进展情况，约谈记录、整改材料等列入被约谈对象廉政档案，定期开展整改成效“回头看”，形成了“约谈提醒+问题整改+巩固提升”的监督闭环。（镇坪县纪委监委）
