11月24日，商洛市纪委召开各县区纪委书记、市直部门纪检组长座谈会，交流开展构建警示训诫防线工作的经验，探讨如何进一步推进警示训诫防线工作。市委副书记、市纪委书记辛继先出席会议并讲话。
辛继先说，2003年以来，我市在构建警示训诫防线工作中进行了大胆创新和积极实践，初步建立了以警示提醒、诫勉督导、责令纠错为支柱的警示训诫防线基本框架，取得了明显成效。目前全市共对709名党员干部实行了警示训诫，其中警示提醒417名,诫勉督导111名,责令纠错181名,涉及县处级干部34名，科级干部272名，有效地发挥了教育、监督、保护、挽救党员干部的作用。
辛继先要求，各级党委、政府和纪检监察机关要切实加强对构建警示训诫工作的领导，自觉将构建警示训诫防线工作融入党风廉政建设和反腐败工作的全过程，进一步明确构建警示训诫防线工作领导小组及办公室的具体职能，落实各级党政领导以及县区纪检监察机关的主要领导、分管领导及其他领导的责任，对于工作不负责任，造成工作被动或严重失误的，要视其情节，实施责任追究，给予批评通报、组织处理或纪律处分；要采取有力措施，主动协调沟通，加强信息汇集，不断扩展警示训诫防线的覆盖面；要准确把握对象，警示训诫的适用范围是党员干部，主要是领导干部，试点乡镇可扩大到一般党员干部，对确需警示训诫的对象，要按照党员干部管理权限，由有关党政领导或纪检监察机关组织实施；注重事实和政策依据，讲求方式方法，区别不同情况，分类处置，因人施教，防止偏重形式、忽视效果，避免程序繁琐、难以操作，努力提高构建警示训诫防线工作的质量；各县区纪委监察局要切实加强对警示训诫防线工作的督促检查，督促各级党政领导和纪检监察机关切实履行职责，对分管地区、部门和单位党员干部不廉洁问题屡有发生，造成一定社会影响的单位和领导，要严肃批评；对造成严重影响或发生重大案件的，要进行责任追究。
辛继先最后强调，构建警示训诫防线是一项系统工程，是一个新的课题，各级党政组织、纪检监察机关要进一步加大工作力度，落实工作责任，规范工作程序，完善制度机制，强力推进构建警示防线建设，使构建警示训诫防线工作在实践中发展，在完善中创新，在我市反腐倡廉和经济建设中发挥更大作用。
文章来源：（商洛市纪委）
